シンポジスト | 佐藤 悦子 | 厚生労働省人材開発統括官 若年者・キャリア形成支援担当参事官付キャリア形成支援室長 |
岡田 昌毅 | キャリアコンサルティング協議会 会長、筑波大学教授 | |
木村 直史 | 株式会社青森銀行 人事部 シニアプランナー | |
鈴木 孝夫 | CTCテクノロジー株式会社 | |
指定討論者 | 宮城 まり子 | 本学会名誉会長、キャリア心理学研究所 所長 |
企画・司会 | 馬場 洋介 | 日本キャリア・カウンセリング学会 会長 帝京平成大学大学院 臨床心理学研究科 教授 |
現在、リスキリングがクローズアップされています。しかし、日本経済新聞世論調査(2023)では、「長く働くための技能向上」への回答は14%に留まり、リスキリングの意欲は低く、意義を見出せない人が多いことが想定されます。一方、自律的キャリア形成が求められる中、キャリア・カウンセリングは、個人のスキルアップや豊かなライフキャリアを実現するための学びを支援する役割や、個人と組織の人材開発をつなぐ役割も期待されています。本シンポジウムでは、行政、教育機関、企業の現場から具体的な取り組みや課題等を共有します。シンポジストの話題提供後、指定討論者からの問題提起等を通して、個と組織をつなぐリスキリング支援の在り方について、現場の支援者に求められる姿勢、スキル、進め方等の視点で検討し、何等かのヒントが得られることが目的です。
佐藤 悦子(さとう・えつこ)
厚生労働省人材開発統括官付参事官(若年者・キャリア形成支援担当)付 キャリア形成支援室長
1992年労働省入省。外国人、地域、高齢者、障害者などの雇用対策に係る政策立案・事業運営、ハローワークの業務指導等に主に従事。久留米市協働推進部男女平等推進担当部長、広島労働局職業安定部長、厚生労働省職業安定局障害者雇用対策課主任障害者雇用専門官などを経て現職。キャリアコンサルティング、ジョブ・カード制度の普及促進等を通じた労働者の自発的な職業能力の開発・向上に関する施策を担当。
岡田 昌毅(おかだ・まさき)
筑波大学 人間系教授・働く人への心理支援開発研究センター長
新日本製鐵(株)(現、日本製鉄)、新日鉄ソリューションズ(株)(現、日鉄ソリューションズ)において、電気設備技術者、人材育成担当を20数年間経験。2000年筑波大学大学院教育研究科カウンセリング専攻カウンセリングコース、2007年名古屋大学大学院教育発達科学研究科心理発達科学専攻修了。博士(心埋学)。2006年から筑波大学。専門は「キャリア心埋学」「産業・組織心理学」など。主な著書に「働くひとの心理学-働くこと、キャリアを発達させること、そして生涯発達すること-」、「働くひとの生涯発達心理学-M-GTAによるキャリア研究- Vol.1~3」などがある。
キャリアコンサルティング協議会会長、産業・組織心理学会前会長。
木村 直史(きむら・なおふみ)
株式会社青森銀行 人事部 シニアプランナー
1966年3月青森市生まれ。大学卒業後、地元銀行に就職。支店長を経て55歳時に人事部への異動がきっかけで国家資格「キャリアコンサルタント」資格取得。 現在は自社内にて1on1ミーティングやエンゲージメントサーベイを活用した組織開発やミドルシニア層のキャリア開発を担う。
国家資格キャリアコンサルタント(2022年5月登録)、1級ファイナンシャルプランニング技能士
鈴木 孝夫(すずき・たかお)
CTCテクノロジー株式会社 人事部 採用育成課
1985年 伊藤忠データシステム株式会社(現在の伊藤忠テクノソリューションズ。CTC)入社。16年間ITエンジニアとして主に通信キャリア案件のサーバーシステム構築、保守業務を担当。その後は管理職としてテクニカルサポート部門で海外ベンター製品の技術サポート業務に従事。2019年 国家資格キャリアコンサルタントを取得し、人事部にて採用および人材開発を担当し現在に至る。新卒採用、内定者研修、新入社員研修の設計から階層別、テーマ別研修設計。また社内キャリアコンサルタントとして、キャリアデザイン研修設計とカウンセリングを実施している。
宮城 まり子(みやぎ・まり子)
早稲田大学大学院文学研究科心理学専攻修士課程修了、立正大学心理学部臨床心理学科教授、法政大学キャリアデザイン学部教授、法政大学大学院キャリアデザイン学研究科教授を経て現在に至る。専門は、産業臨床心理学、キャリア心理学、キャリアカウンセリング。キャリアとメンタルの統合的支援、キャリアカウンセラーの養成、キャリアカウンセリングのスーパービジョン、企業おけるキャリア開発支援などに長く携わっている。
馬場 洋介(ばば・ひろすけ)
日本キャリア・カウンセリング学会 会長
帝京平成大学大学院 臨床心理学研究科長 教授
平成医会 平成かぐらクリニック リワーク統括責任者。株式会社リクルートでメンタルヘルス担当、株式会社リクルートキャリアコンサルティングで再就職支援キャリアカウンセラーとして精神障害者等の就労支援に携わる。産業心理職育成をしながらメンタルヘルス専門医療機関リワーク責任者。日本産業心理職協会理事(研修企画担当)、産業ソーシャルワーカー協会理事。『キャリア心理学 ライフデザイン・ワークブック』(共著 ナカニシヤ出版2018)。臨床心理士、公認心理師、2級キャリアコンサルティング技能士、キャリアコンサルタント、産業カウンセラー、中小企業診断士。